Senin, 25 Juli 2016

SELEKSI PENERIMAAN CALON DOSEN DAN PEGAWAI NON PNS UNIVERSITAS BENGKULU TAHUN 2016


Universitas Bengkulu kembali membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia untuk menjadi 26 Dosen dan 33 Pegawai Non PNS di lingkungan Universitas Bengkulu dengan ketentuan sebagai berikut :
I.                    Persyaratan Umum
1.      Warga Negara Republik Indonesia (WNI) dibuktikan dengan fotokopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
2.      Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) dan setingi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun selain yang dikecualikan;
3.      Sehat jasmani, rohani dan bebas NARKOBA;
4.      Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap;
5.      Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
6.      Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil danlatau tidak sedang menjalani perjanjian/kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun di luar lingkungan Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi;

II. Persyaratan Khusus
1.      Bagi pelamar Pendidik/Tenaga Pengajar/Dosen Non PNS IPK S1 minimal 3,00 dan IPK S2 minimal 3,25 dan bidang ilmu S1 dan S2 harus linier dari Program Studi yang terakreditasi minimal B;
2.      Khusus pelamar Pendidik/Tenaga PengajariDosen Fakultas Kedokteran dan Ilmu Kesehatan IPK S1 minimal 2,75 dan IPK Profesi/S2 minimal 3,00 dari Program Studi yang terakreditasi minimal B;
3.      Bagi pelamar Tenaga Kependidikan Non PNS, IPK S1/D3 minimal 2,75 dari Program Studi yang terakreditasi minimal B, SLTA/SLTP nilai rata-rata ljazah (STTB) minimal 6.

III. Persyaratan Administrasi
1.      Surat lamaran yang ditulis dengan tangan sendiri menggunakan tinta hitam pada kertas Double Folio (DF) bergaris tanpa materai, ditujukan kepada Rektor Universitas Bengkulu Jalan WR. Supratman Kandang Limun Bengkulu 38371.
2.      Fotokopy ljazah dan transkrip nilai 51 dan 52 serta fotokopy akreditasi program studi darVatau institusi yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (bagi pelamar dosen); Advertisements



3.      Fotokopy rjazah dan transkrip nilai S 1 dan Profesi dan Akreditasi serta Surat Tanda Registrasi (STR) dari Konsil Kedokteran Indonesia yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (bagi pelamar Dosen Fakultas Kedokteran dan Ilmu Kesehatan);
4.      Fotokopy ljazah dan Transkrip nilai 51 dar/atau D3 serta fotokopy akreditasi program studi dan/atau institusi yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (bagi pelamar Tenaga Kependidikan);
5.      Fotokopy ljazah dan daftar nilai SLTA/SLTP yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (bagi pe lam ar T enaga Kependidikan) ;
6.      Fotokopy KTP yang masih berlaku;
7.      Asli Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani dari Rumah Sakit/Dokter Pemerintah (dilengkapi setelah dinyatakan lulus ujian seleksi);
8.      Asli Surat Keterangan bebas narkoba dari Rumah Sakit/Dokter Pemerintah (dilengkapi setelah dinyatakan lulus ujian seleksi);
9.      Asli Surat Keterangan berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum dari Kepolisian (dilengkapi setelah dinyatakan lulus ujian seleksi);
10.  Asli Surat Pernyataan belum/tidak memiliki NIDNA{IDK,rI\UP (bagi pelamar dosen);
11.  Asli Surat Pernyataan:
·         Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
a.      Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil darVatau tidak sedang menjalani perjanjianlkontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun di luar lingkungan Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi;
12.  Pas foto terbaru ukuran 3x4 sebanyak 3 lembar

lV. Tata cara, Tempat dan Waktu Pendaftaran
Semua berkas persyaratan administrasi dimasukkan ke dalam Stopmap kertas warna merah bagi pelamar Pendidik/dosen dan warna biru bagi pelamar Tenaga Kependidikan, di bagian depan Stopmap ditulis :
Nama
Jenjang pendidikan :.......................
Jabatan dan Penempatan ;.......................

Berkas lamaran disampaikanldtantar langsung ke Bagian Kepegawaian Gedung Rektorat Lt. 2 Jalan WR Supratman Kandang Limun Bengkulu MULAI TANGGAL 22 Sampai Dengan 27 Juli 2016 SETIAP HARI KERJA PUKUL 08.00 s.d. 16.00 WIB.

V. Seleksi Administrasi
Panitia akan melakukan seleksi administrasi terhadap semua berkas lamaran yang masuk. Bagi yang lulus seleksi administrasi akan diikutksertakan dalam seleksi selanjutnya.


Minggu, 24 Juli 2016

LOWONGAN KERJA TERBARU PT. CAHAYA MERANTI INTERNASIONAL JULI 2016.



PT. CAHAYA MERANTI INTERNASIONAL  Merupakan sebuah Perusahaan Yang Begerak Dibidang Property Sedang Berkembang Pesat Dan Sedang Ekspansi Ke Beberapa Daerah Di Riau.
PT. CAHAYA MERANTI INTERNASIONAL  saat ini Membutuhkan Tenaga Kerja Yang Siap Ditempatkan Pada Proyek Tersebut.
Dengan Kualifikasi Sebagai Berikut :

1. DEPARTEMEN PEMASARAN
·         MANAGER MARKETING
·         MARKETING SUPERVISOR
·         MARKETING EXECUTIVE

ü  COLLECTOR
ü  ‐ Pria (D) Pria/Wanita (A,B,C)
ü  ‐ Pendidikan Min S1 (Semua Jurusan) (A,B,C)
ü  ‐ Berpengalaman Dibidang Nya Min 1 Tahun (A,D)
ü  ‐ Mempunyai Kendaraan Sendiri (A,B,C,D)
ü  ‐ Mampu Bekerja Dibawah Tekanan (A,B,C)
ü  ‐ Berorientasi Pada Target (A,B,C)
ü  ‐ Menguasai Bidang Property (A,B,C)
ü  ‐ Umur Max 30 Tahun (B,C)
ü  ‐ Berpengalaman Sebagai Supervisor Marketing Min 2 Tahun (B)
ü  ‐ Berpengalaman Sebagai Marketing Min 2 Tahun (C)
ü  ‐ Pria Umur Max 35 Tahun (A,D)
ü  ‐ Pendidikan Min D3 (Semua Jurusan) (D)

2. DEPARTEMEN PRODUKSI
·         ARSITEK
·         TEKIK SIPIL
·         DESAIN GRAFIS
·         PENGAWAS LAPANGAN
·         ADMISTRASI PRODUKSI
ü  ‐ Pria (D,E)
ü  ‐ Pria/Wanita (A,B,C)
ü  ‐ Usia Max 35 Tahun (A,B) 30 Tahun (C,E) 25 Tahun (E)

Bagi yang berminat silahkan Kirim Lamaran Anda Ke
Recruitment.ptcmi@gmail.com 
Atau Ke :
Jl. Rindang No. 39 A‐D
Tangkerang Labuai
Bukit Raya. Pekanbaru. Riau
Riau 28281

Cp : 0812 8614 3344

LOWONGAN KERJA AL IHSAN BOARDING SCHOOL JULI 2016.



Al Ihsan Boarding School sebuah Lembaga Pendidikan Islam (Pesantren) yang terdiri atas SMP IT dan Madrasah Aliyah, terletak di Jl. Pesantren, RT 03/ RW 04, Desa Kubang Jaya, Kecamatan Siak Hulu, Kabupaten Kampar membutuhkan Pendidik & Tenaga Kependidikan dengan Spesifikasi sebagai berikut:

1. GURU BAHASA INDONESIA
·         Jumlah yang dibutuhkan 1 orang
·         Jenis Kelamin Laki-Laki atau Perempuan
·         Minimal S1 Jurusan Bahasa dan Sastra Indonesia
·         Diutamakan yang sudah berpengalaman mengajar

2. GURU SYAR’I
·         Jumlah yang dibutuhkan 1 orang
·         Jenis Kelamin Laki-Laki atau Perempuan
·         Minimal S1 Jurusan Ilmu Syar’i
·         Diutamakan yang sudah berpengalaman mengajar

3. PEMBINA ASRAMA
·         Jumlah yang dibutuhkan sebanyak 1 Orang
·         Jenis Kelamin Perempuan
·         Kriteria:
ü  Mampu mendisiplinkan, membimbing, dan mendidik santri dalam jumlah yang banyak
ü  Memiliki kemampuan bahasa Arab atau Bahasa Inggris
ü  Memiliki jiwa penyayang
ü   Diutamakan lulusan Pesantren

4. TATA USAHA ASRAMA
·         Jumlah yang dibutuhkan sebanyak 1 Orang
·         Jenis Kelamin Laki-Laki
·         Memiliki keahlian untuk mengoperasikan komputer dengan semua programnya
·         Belum Menikah dan Siap tinggal di asrama

Lamaran diantar langsung atau via Pos ke alamat:
PERSONALIA AL-IHSAN BOARDING SCHOOL
Jl. Pesantren, RT 03/RW 04
Desa Kubang Jaya
Kecamatan Siak Hulu.Kabupaten Kampar
Riau

(Antar Lamaran Langsung Interview)

Kamis, 21 Juli 2016

LOWONGAN KERJA BANK BTN JULI 2016 (WILAYAH: ACEH,BATAM,MEDAN,PEKANBARU,PADANG,PALEMBANG & JAMBI))


PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk atau biasa dikenal dengan BTN adalah sebuah perseroan terbatas yang bergerak di bidang penyedia jasa perbankan.  Bank BTN  merupakan sebuah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang pertama kali didirikan pada tahun 1987. Saat itu bank ini
masih bernama Postspaar Bank yang terletak di Batavia. Selanjutnya Jepang membekukan kegiatan bank tersebut dan

Tahun 1963, bank ini berganti nama menjadi Bank Tabungan Negara atau biasa dikenal dengan BTN.
PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia

untuk berkarir di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. untuk mengisi posisi sebagai berikut :

1. Teller Service Staff (TS)
Kualifikasi :
·         Warga Negara Indonesia
·         Laki-laki dan perempuan
·         Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
·         Usia maksimal 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
·         Pendidikan minimal SLTA/setingkat dengan nilai rata-rata ijazah minimal 7
·         Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
·         Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
·         Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
·         Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

2. Customer Service Staff (CS)
Kualifikasi :
·         Warga Negara Indonesia
·         Laki-laki dan perempuan
·         Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
·         Usia maksimum 24 tahun (belum berulang tahun ke-25 pada tahun rekrutmen berjalan)
·         Pendidikan minimal D3
·         Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 (skala 4.00)
·         Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan)
·         Diutamakan berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
·         Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN ( ayah / ibu / anak / adik / kakak )
·         Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

B. Tata Cara Pendaftaran

Pelamar wajib mengisi dan menyampaikan seluruh data dan informasi yang dimintai pada saat pengisian data registrasi.

PENERIMAAN DIBUKA MULAI TANGGAL 20 JUNI - 31 JULI 2016
WILAYAH: ACEH,BATAM,MEDAN,PEKAN BARU,PADANG,PALEMBANG & JAMBI)

C. Informasi Lain-Lain
·         Hanya pelamar dengan Kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dan akan diikutsertakan dalam proses tahapan seleksi selanjutnya
·         Proses seleksi menggunakan SISTEM GUGUR, dan apabila pelamar tidak dapat menunjukkan dokumen-dokumen atau data pendukung yang diminta oleh PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk., maka secara otomatis peserta tersebut akan dikeluarkan dari proses penerimaan calon pegawai,
·         PENERIMAAN DIBUKA MULAI TANGGAL 20 JUNI - 31 JULI 2016

·         TERBUKA UNTUK LOKASI MEDAN


LOWONGAN KERJA PT INDO KARYA PERKASA JULI 2016 (MIN-TAMATAN SMA)


PT Indo Karya Perkasa merupakan Perusahaan Distributor alat­alat kesehatan untuk Rumah Sakit di Wilayah Medan. Untuk lebih menunjang Operasional Perusahaan PT.Indo Karya Perkasa Medan membuka Lowongan Kerja membutuhkan beberpa tenaga kerja untuk ditempatkan sebagai:
Posisi Lowongan:

1.       ADMINISTRASI
2.       MARKETING

Kriteria :
  • ·         Pria/wanita ,Max 30 Tahun Min SMA/Sederajat ,
  • ·         memiliki sepeda motor,
  • ·         SIM C,
  • ·         Fresh Graduated/Berpengalaman : 3 Orang (2) Wanita , Min D3/S1 , Fresh   Graduated/Berpengalaman : 3 Orang (1)
  • ·         Mempunyai motivasi,inisiatif, dan tanggung jawab kerja
  • ·         Mampu bekerja tim
  • ·         Mampu kerja target
  • ·         Fasilitas,bonus & tunjangan lain

·          
Apabila anda memenuhi kriteria yang disebutkan diatas dan berminat
untuk melamar salah satu posisi Lowongan diatas, silahkan segera
kirimkan Lamaran di antar Langsung ke alamat perusahaan:
PT Indo Karya Perkasa
JL. Matahari Raya No. 55B Helvetia –Medan
No. Telp : (061) 80021219
NB:
Bawa Lamaran Langsung Interview

Lamaran Paling Lambat 31 Juli 2016

LOWONGAN KERJA INDOMARET JULI 2016. (MINIMAL TAMATAN SMA)


Indomaret merupakan jaringan peritel waralaba di Indonesia. Indomaret merupakan salah satu anak perusahaan Salim Group.

Indomaret merupakan jaringan minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan dengan luas penjualan kurang dari 200 M2. Dikelola oleh PT. Indomarco Prismatama, cikal bakal pembukaan Indomaret di Kalimantan dan toko pertama dibuka di Ancol, Jakarta Utara, pada tahun 1988.

Pada tahun 2015 Indomaret mencapai 11.400 gerai. Dari total itu 60% gerai adalah milik sendiri dan sisanya 40% gerai waralaba milik masyarakat, yang tersebar di kota-kota di Jabodetabek, Sumatera, Jawa, Madura, Bali, Lombok, Kalimantan dan Sulawesi.

Indomaret mudah ditemukan di daerah perumahan, gedung perkantoran dan fasilitas umum karena penempatan lokasi gerai didasarkan pada motto "mudah dan hemat".

Lebih dari 3.500 jenis produk makanan dan non-makanan tersedia untuk memenuhi kebutuhan konsumen sehari-hari.

Saat ini Indomaret cab, MEDAN  membuka Lowongan kerja sebagai:
1. Pramuniaga
  • ·         Pria/Wanita
  • ·         usia maksimal 23 tahun
  • ·         Khusus lulusan SMK
  • ·         Tamatan tataboga/pariwisata
  • ·         Berpenampilan menarik

2. Merchandiser
  • ·         Wanita
  • ·         Usia maksimal 25 tahun
  • ·         Minimal D3 Semua jurusan
  • ·         IPK Minimal 2,75
  • ·         Tidak sedang kuliah

3. Driver
  • ·         Pria
  • ·         Usia maksimal 40 tahun
  • ·         Memiliki SIM B1 Umum
  • ·         Berpengalaman
  • ·         Minimal lulusan SMP

4. Helper
  • ·         Pria
  • ·         Usia maksimal 23 tahun
  • ·         Lulusan SMA
  • ·         Menyukai pekerjaan gudang
  • ·         Tidak sedang kuliah


Bagi anda yang berminat dan memenuhi syarat silahkan
Kirim lamaran surat lamaran dan CV anda ke:
PT. Indomarco Prismatama Cabang Medan
Jl. Industri Dusun I No. 60
Deli Serdang, 20582

Sumatera Utara

LOWONGAN KERJA PT. BANK PEMBANGUNAN DAERAH SUMATERA BARAT (BANK NAGARI) JULI 2016


PT. Bank Pembangunan Daerah Sumatera Barat saat ini membuka kesempatan bagi putra­putri terbaik indonesia yang mempunyai keahlian di bidang teknologi informasi untuk ditetapkan sebagai programmer PT. Bank Pembngunan Daerah Sumatera Barat dengan Perystaran sebagai berikut:

Persyaratan:
1.      Warga negara indonesia (WNI)
2.      Tidak pernah terlibat dalam suatu gerakan yang menentang UUD
1.      1945
2.      Pendidikan minimal D­3 Bidang Komputer dengan IPK untuk
3.      perguruan tinggi Negeri minimal 2.75 dan perguruan tinggi swasta 3.00
4.      Berusia serendah­rendahnya 18 tahun dan setinggi­tingginya 27 tahun berpenampilan baik
5.      belum menikah
6.      tidak pernah diberhendtikan dengan tidak hormat
7.      Mempunyai pendidikan, kecakapan dan keahlian yang diperlukan
8.      Berbadan sehat
9.       tinggi minimal 155 cm
10.  bersedia ditempatkan di wilayah kerja bank
11.  Lulus ujian saringan seleksi
12.  menguasai:
-          Logika dan alogaritma
-          menguasai dekstop programing
-          web programing
-          SQL
-          Web Service
-          Lynux OS
-          mampu berbahasa inggris
jika anda berminat dan memenuhi syarat silahkan kirimkan surat lamaran anda


SUMBER 

Lowongan ini ditutup tanggal 27 Juli 2016

LOWONGAN KERJA PT. PELAYARAN NASIONAL INDONESIA (JULI 2016 (SEGERA)


PT. Pelayaran Nasional Indonesia (PT. Pelni) adalah salah satu perusahaan BUMN yang bergerak dalam maskapai pelayaran Nasional. Saat ini kami membuka lowongan kerja yang akan kami tempatkan sebagai:

1. Dokter Umum
-          Pria/Wanita (Diutamakan Pria)
-          Minimal S1 Kedokteran
-          Berasal dari Universitas terakreditasi A/B
-          Memiliki STR
-          IPK Minimal 2,75
-          Tinggi minimal 160cm (Wanita) 165cm (Pria)
-          Sehat jasmani dan rohani
-          Bersedia ditempatkan diatas kapal Pelni

2. Perawat
-          Pria/Wanita (Diutamakan Pria)
-          Minimal D3 Keperawatan
-          Akreditasi Universitas A/B
-          IPK Minimal 2,75
-          Tinggi minimal 160cm (Wanita) 165cm (Pria)
-          Sehat jasmani dan rohani
-          Usia maksimal 30 tahun

Tata Cara Pendaftaran:
Siapkan berkas lamaran seperti, Surat lamaran, Curriculum Vitae, Pas photo, Identitas diri, dsb nya, kirim ke alamat:
Kantor Pusat Pelni
Jl. Gajah Mada No. 14
Jkarta Pusat – 10130